Czerpiąc ze blisko 150-letniej tradycji naszej firmy, podejmujemy działania, by życie czynić lepszym i pełniejszym. Dziś i dla przyszłych pokoleń. Dzięki naszym innowacyjnym i zrównoważonym markom i technologiom, przy udziale naszych zespołów na całym świecie. Henkel zajmuje wiodące pozycje zarówno w branży przemysłowej, jak i konsumenckiej: nasze portfolio oferuje znane produkty do pielęgnacji włosów, środki piorące, środki do zmiękczania tkanin, a także kleje, uszczelniacze i powłoki funkcjonalne.
Assistant Media Manager
Apply for this role
About this position
About this Position
- We are seeking a data-savvy and detail-oriented Media Specialist to join our dynamic Marketing team.
- In this role, you will bridge the gap between strategic media planning and performance analytics.
- You will be responsible for optimizing our media mix across traditional and digital channels while leveraging CRM insights to drive customer engagement and retention.
What you´ll do.
- Media Planning & Strategy Development:
• Collaborate with COE team and media agency to develop integrated media plans aligned with overall marketing objectives and budget guidelines.
• Research and identify optimal media channels (digital, social, OOH, IP, etc.) based on target audience insights and competitive landscape analysis.
• Prepare comprehensive media flowcharts, scheduling calendars, and tactical briefs for internal stakeholders and external agencies. - Media Data Analytics & Processing:
• Collect, clean, and consolidate media performance data from multiple sources, including agencies, social platforms, and EC teams.
• Build and maintain dashboards to track key performance indicators (KPIs) such as impressions, CTR, CPM, search, and conversion rates.
• Conduct deep-dive quantitative analysis to identify trends, anomalies, and opportunities for optimization within ongoing campaigns.
• Translate complex data sets into clear, actionable insights for stakeholders. - Media Effectiveness & Post-Campaign Evaluation:
• Lead post-campaign analysis (Post-Buy Analysis) to measure the true ROI and incremental lift of media investments.
• Develop attribution models to understand the customer journey and the effectiveness of specific touchpoints.
• Prepare end-of-campaign reports with clear visualizations and strategic recommendations for future budget allocation. - CRM Operations & Lifecycle Marketing:
• Coordinate with DTC team to execute targeted CRM operation target and brand messaging flows.
• Analyze user behavior and engagement metrics to refine audience segmentation (RFM analysis) and enhance personalization strategies.
• Monitor key CRM health metrics including list growth, open rates, click-through rates, and churn rates, providing weekly.
What makes you a good fit
- Language Proficiency:
· Excellent command of English (both written and verbal) is essential for this role.
· Ability to draft professional English-language campaign briefs, deliver presentations to stakeholders, and communicate effectively with vendors and headquarters. - Technical & Analytical Skills:
· Proficiency in Data Analysis Tools: Demonstrated experience with at least one major analytics. Advanced skills in Microsoft Excel are required.
· Experience with data visualization tools like Power BI or Tableau is highly preferred.
· Familiarity with CRM software (e.g., Salesforce, HubSpot) and digital advertising platforms is a strong plus. - Core Competencies:
· Strong numerical aptitude and attention to detail; ability to spot discrepancies in large data sets.
· Proactive problem-solver with the ability to manage multiple campaigns and deadlines simultaneously.
· Collaborative mindset with the maturity to interact confidently with both local markets and global teams. - Educational Background:
· Bachelor’s degree in Marketing, Business Analytics, Statistics, Communication, or a related field.
· 5+ years of experience in a brand marketing team, media agency, in-house media team, or CRM role preferred.
Some perks of joining Henkel
- Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model, and work from anywhere policy for up to 30 days per year
- Diverse national and international growth opportunities
- Global wellbeing standards with health and preventive care programs
- Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks
- Employee Share Plan with voluntary investment and Henkel matching shares
- Comprehensive Group Insurance Scheme
- Annual Physical Examination
- Flexible Benefits cover for dependents
- Company Products Discount
At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We welcome all applications across different genders, origins, cultures, religions, sexual orientations, disabilities, and generations.
JOB ID: 26095036
Job Locations: China, Shanghai
Contact information for application-related questions: Henkel.GCN.Recruitment@henkel.com
Please do not use this email address for sending your application or CV. To apply, please click on the "Apply for this role" button below. Applications sent via e-mail will not be accepted.
Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application
Job-Center: If you have an application already, you can create or log in to your account here to check the status of your application. In case of new account creation, please use your email address that you applied with.
O firmie Henkel
FAQ
Interesuje mnie kilka ofert pracy. Czy mogę aplikować w tym samym czasie na więcej niż jedno stanowisko?
Tak — po prostu załóż swój profil w naszym systemie aplikacji w trybie online. Dzięki temu, będziesz mógł łatwo aplikować na kilka stanowisk.
Oferta pracy jest w języku angielskim - czy moja aplikacja także powinna być w tym języku?
Tak. Henkel jest firmą międzynarodową, w której będziesz pracować z kolegami z całego świata, przy czym angielski jest oficjalnym językiem używanym w naszej firmie. Na ogół obowiązuje następująca zasada: aplikację należy złożyć w takim samym języku, w jakim napisane jest ogłoszenie.
Co robić, jeśli nie mogę znaleźć żadnej pasującej oferty pracy?
Wystarczy, że założysz swój profil kandydata na naszym portalu dla poszukujących pracy i aktywujesz tzw. „agenta pracy”. Poinformuje Cię automatycznie o wszystkich interesujących Cię ofertach z naszej bazy. Życzymy powodzenia.
Czy pracownicy mają możliwość pracy w różnych działach i/lub wyjazdu do innych krajów?
Tak. W rzeczywistości oczekujemy w Henklu od naszych najzdolniejszych pracowników, aby byli elastyczni i mobilni. Pomaga to wspierać firmę na rozległym, ogólnoświatowym poziomie.
Nasz program „Triple Two” (3x2) jest wyrazem naszych oczekiwań — umożliwiamy Ci pracę na co najmniej dwóch stanowiskach, w dwóch różnych działach oraz w dwóch różnych krajach. Wierzymy, że taka różnorodność jest korzystna dla Twojego rozwoju, a także pomoże Ci lepiej zrozumieć Henkla jako firmę o ogólnoświatowym zasięgu.
Tutaj znajdziesz dalsze informacje na temat naszych programów szkoleniowych.
Z kim powinienem się skontaktować, jeżeli będę mieć pytania dotyczące mojej aplikacji?
Nasz zespół ds. rekrutacji pomoże Ci w przypadku wszelkich pytań dotyczących Twojej aplikacji w trybie online i procesu rekrutacji. Skontaktuj się z nami za pośrednictwem tego odnośnika.