Czerpiąc ze blisko 150-letniej tradycji naszej firmy, podejmujemy działania, by życie czynić lepszym i pełniejszym. Dziś i dla przyszłych pokoleń. Dzięki naszym innowacyjnym i zrównoważonym markom i technologiom, przy udziale naszych zespołów na całym świecie. Henkel zajmuje wiodące pozycje zarówno w branży przemysłowej, jak i konsumenckiej: nasze portfolio oferuje znane produkty do pielęgnacji włosów, środki piorące, środki do zmiękczania tkanin, a także kleje, uszczelniacze i powłoki funkcjonalne.
Technical Export Sales Representative (Sales Engineer)
Aplikuj na to stanowisko
Informacje dotyczące tego stanowiska
Czym będziesz się zajmować
- Rozwój sprzedaży marek Ceresit, Teroson oraz innych rozwiązań Henkel na rynku polskim oraz rynkach eksportowych (kraje bałtyckie i Czechy).
- Budowanie i rozwijanie długofalowych relacji z klientami z branży budowlanej i przemysłowej, w tym z producentami przemysłowymi oraz producentami prefabrykatów betonowych.
- Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz identyfikowanie i rozwijanie nowych możliwości biznesowych.
- Przygotowywanie ofert handlowych i technicznych, obejmujących dobór produktów, wycenę oraz warunki współpracy.
- Zapewnianie wsparcia technicznego klientom, prowadzenie testów produktowych oraz szkoleń z zakresu stosowania oferowanych rozwiązań.
- Współpraca z kluczowymi decydentami oraz rozwijanie sieci kontaktów biznesowych.
- Ścisła współpraca z regionalnymi zespołami sprzedaży i wsparcia technicznego w celu realizacji celów biznesowych.
- Monitorowanie trendów rynkowych i działań konkurencji oraz identyfikowanie nowych możliwości wzrostu sprzedaży.
- Przygotowywanie raportów, prognoz sprzedaży oraz analiz wspierających rozwój biznesu i podejmowanie decyzji handlowych.
Co czyni Cię dobrym kandydatem
- Minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży technicznej B2B, mile widziane na rynkach eksportowych oraz w branży budowlanej, inżynieryjnej lub pokrewnej.
- Wykształcenie techniczne, preferowane kierunki: budownictwo, inżynieria chemiczna lub pokrewne.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2; znajomość języka czeskiego, litewskiego lub innych języków będzie dodatkowym atutem.
- Umiejętność budowania i rozwijania relacji biznesowych oraz prowadzenia negocjacji handlowych.
- Dobre umiejętności komunikacyjne, organizacyjne oraz samodzielność w działaniu.
- Proaktywne podejście i nastawienie na realizację celów biznesowych.
- Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do częstych podróży służbowych (około 70% czasu pracy).
- Mile widziane:
Doświadczenie w pracy z chemią budowlaną, w tym rozwiązaniami dla budownictwa prefabrykowanego.
Umiejętność prowadzenia prezentacji technicznych oraz doradztwa produktowego dla klientów.
Niektóre korzyści związane z dołączeniem do firmy Henkel
- Elastyczny schemat pracy z elastycznymi godzinami w hybrydowym trybie, i możliwość pracy z zagranicy do 30 dni rocznie
- Zróżnicowane, zarówno krajowe, jak i międzynarodowe, możliwości rozwoju
- Globalne standardy dotyczące dobrego samopoczucia z programami opieki zdrowotnej i profilaktycznej
- Co najmniej 8-tygodniowy urlop rodzicielski, bez względu na płeć rodzica
- Program Akcji Pracowniczych z dobrowolnymi inwestycjami oraz dopasowanymi akcjami firmy Henkel
- Trzynasta pensja wypłacana proporcjonalnie do okresu zatrudnienia w danym roku kalendarzowym
- Benefity: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport
- Możliwość zakupu po preferencyjnych cenach produktów firmy i kwartalnych zestawów z produktami Henkel
- Indywidualne programy szkoleniowe i rozwojowe
W Henkel pracować mogą ludzie wszelkiego pochodzenia, mający różne perspektywy i doświadczenia życiowe. Wierzymy, że unikalność każdego z naszych pracowników stanowi naszą siłę. Zostań częścią naszego zespołu i wzbogać go swoją wyjątkowością! Cieszymy się z aplikacji osób o różnych płciach, pochodzeniach, kulturach, religiach, orientacjach seksualnych, niepełnosprawnościach i w różnym wieku.
ID pracy 26103228
Lokalizacje stanowisk: Poland, Mazowieckie, Warsaw
Dane kontaktowe w przypadku pytań związanych z aplikacjami: hrpoland@henkel.com
Prosimy o nie wysyłanie podań na powyższy adres mailowy. Prosimy o kliknięcie na „Aplikuj na to stanowisko” w celu wysłania aplikacji na wybraną pozycję. Aplikacje wysyłane drogą mailową nie są akceptowane.
Termin końcowy składania podań o pracę: jeżeli informacja o wakacie widnieje na naszej stronie kariery, z przyjemnością przyjmiemy Twoje podanie!
Centrum Pracy: Jeśli masz już gotowe dokumenty, możesz utworzyć osobiste konto tutaj, albo zalogować się by sprawdzić status swojej aplikacji. W przypadku zakładania nowego konta, należy użyc adresu e-mail wykorzystanego do aplikowania.
O firmie Henkel
FAQ
Interesuje mnie kilka ofert pracy. Czy mogę aplikować na więcej niż jedno stanowisko jednocześnie?
Tak, po prostu wypełnij swój profil w naszym systemie aplikacji online. Po jego uzupełnieniu możesz aplikować na dowolną liczbę stanowisk odpowiadających Twoim zainteresowaniom.
Oferta pracy jest napisana w języku angielskim – czy moja aplikacja również powinna być przygotowana po angielsku?
Tak. Henkel jest międzynarodową firmą, a na co dzień będziesz współpracować z osobami z różnych krajów. Dlatego językiem obowiązującym w naszej organizacji jest język angielski.
Zgodnie z ogólną zasadą zalecamy napisanie aplikacji w tym samym języku, w jakim napisano ogłoszenie o pracę. Pomaga to zapewnić jasność i spójność w całym procesie rekrutacji.
Czy podczas procesu rekrutacji otrzymam informacje o statusie mojej aplikacji?
Każde stanowisko w Henklu jest wyjątkowe, podobnie jak każdy kandydat.
Znalezienie odpowiedniego dopasowania jest ważne nie tylko dla nas, ale i dla Ciebie. Dokładamy wszelkich starań, aby zarówno kandydat, jak i firma idealnie do siebie pasowali. Kandydaci zawsze mogą sprawdzić status swojej aplikacji w swoim profilu aplikacyjnym.
Przez cały proces rekrutacji będziemy Cię informować i przekazywać informacje zwrotne na każdym etapie. W Henklu wierzymy, że dobra współpraca zaczyna się od przejrzystej komunikacji i wzajemnego szacunku.
Czy pracownicy mogą zmieniać obszary działalności lub pracować w innych krajach?
Tak. Nasza filozofia „Triple Two” zachęca utalentowanych pracowników do zdobywania doświadczenia na co najmniej dwóch różnych stanowiskach, w dwóch obszarach biznesowych oraz w dwóch różnych krajach.
Dlaczego to promujemy? Ponieważ wierzymy, że różnorodne doświadczenia zdobywane w różnych funkcjach i lokalizacjach są kluczowe dla rozwoju zawodowego oraz pomagają lepiej zrozumieć Henkla jako globalną organizację.
Z kim mam się skontaktować, jeśli mam pytania dotyczące mojej aplikacji?
Nasz zespół rekrutacyjny jest do Twojej dyspozycji, aby odpowiedzieć na wszelkie pytania lub prośby, które możesz mieć w trakcie procesu aplikacji.
Możesz skontaktować się z nami tutaj. Chętnie Ci pomożemy!